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第52章 未来在哪（第3页）

简单的收拾一下之后，李四季、刘念、景阿姨，在老张的驱车之下赶往绿城大学。

昨天晚上李四季和刘念折腾了大半夜，两个人如今困的不行。

景阿姨坐在副驾驶，李四季两人则是靠在一起打盹儿。

按照刘念的说法，王豆豆虽然家庭条件一般，但却是实打实的有能力。

就连刘念在读书期间也只是做了个学生会的副部长，而这位王豆豆同学可是学生会主席。

再加上，王豆豆利用周末和节假日期间，甚至在读书期间就开始了创业。

据说，她经常在郑市银基批发商场挑选各种衣服，然后回到学校摆摊。

而往往经过她搭配和设计过的穿搭，甚至会让人看起来更帅气、更漂亮！

因此，王豆豆的生意也非常好，甚至有人为了让她帮忙搭配衣物，还会刻意花钱请她来一场“私人订制”

。

所以，在刘念看来，这样的人，是非常具有商业敏感度和创意的。

更是如今李四季公司所急需的。

就算再读两年研究生，未来如果能引进到牧野集团，依然可以成为李四季未来发展中的重要助力。

如今的刘念，经历了牧野集团品牌市场部的实习生活、生父养父之事，再加上如今与李四季已经订婚，甚至连身子都给了李四季。

所以自然而然的就开始全盘为李四季、为未来自家的生意考虑了。

生意成与败，在于用人！

古人说一人兴邦，当然也可以一人兴公司了！

前期靠李四季及身边亲朋好友，乃至于亲友推荐的亲友，能够快速的形成以“家族关系”

为纽带的利益组合，从而让企业从小作坊、小商贩、小大小闹的阶段快速成长起来。

一旦企业做大了，李四季和刘念都知道，需要的是真正有能力、有才华的管理人才。

李四季能提前有这种规划和布局，是凭着两世为人的经验和积累。

刘念则是凭借着出色的洞察力和过人的天赋。

而牧野集团已经走上了多元化发展的道路，所以未来就需要更加多元化的人才来支持。

这些人才除了社会招聘、校企合作提拔之外，就需要凭借观察力，去快速识别和提前布局。

如今绿城大学刚刚放假。

学校里大部分学生都已经回家了，只有少部分家庭比较困难或者离家比较远的学生，会选择趁着暑假的时间勤工俭学。

王豆豆因为已经是毕业生，参加考研之后，不能住在宿舍，所以就在学校附近的民宅里租了一间之后七八平米的小房子。

平常绝大多数时间都泡在图书馆，周末的时候会专门摆摊做点小生意，差不多能养活自己，好的时候还能有盈余。

车子开进了校园里。

众人在图书馆这些王豆豆经常出没的地方找了一遍，都没有找到。

景阿姨显得有些担心。

刚要去王豆豆租房的地方去找，刘念看到了一个熟悉的人：邵歌爽！

“歌爽，歌爽…”

刘念喊了两声，邵歌爽才反应过来，不过几天的时间，看起来邵歌爽有些憔悴。

“啊…刘念…你怎么来了，不是说这几天你在家订婚么？”

邵歌爽问道。

“订完婚来学校转转…你怎么了，看起来不太好呀？”

刘念皱眉。

“哎…研究生成绩下来了…”

邵歌爽一脸失望。